No processo de seleção de profissionais, buscamos entender a necessidade da empresa e identificar os profissionais que possuem maior aderência ao perfil solicitado, de uma forma eficiente e eficaz, assim a empresa terá mais assertividade e agilidade na realização dos processos de seleção e isto é fundamental para que a empresa se adapte as mudanças do cenário mundial.

Etapas do processo:
Abertura da vaga
Divulgação e mapeamento
Entrevistas por competências
Envio dos profissionais selecionados
Entrevista com cliente
Conclusão do processo